Dienend Leiderschap

Graag willen we je verwelkomen op de miniretraite die is ontstaan uit het al langer bestaande verlangen van Joris van der Waart om een aantal bijzondere mensen samen te brengen in een retraite waarbij zingeving, verbinding de belangrijkste ingrediënten zijn, waarbij nieuwe energie en inspiratie vrijkomen.

24 uur samen met andere captains of industry, waarin het deze keer niet gaat over de inhoud van het werk, maar over de bezieling van de mens achter de rol.

Joris nodigde uit en je ging daarop in door spontaan ja te zeggen. Ben je je er ook van bewust wat het nou eigenlijk in jou was dat „ja‟ zei? Als het antwoord op die vraag niet zo makkelijk in taal te vatten is, dan weten we zeker dat u iets heel moois mee zult brengen naar deze mini retraite.

Jan Stokkink en Robbert van Bruggen nemen jullie mee op een innerlijk reisje dat in cocreatie met – naast uzelf - nog met 17 andere nieuwe inspirerende mensen inhoud zal krijgen.

24-uurs retraite

Dienend Leiderschap

de weg van binnen naar buiten

In deze retraite

- gaan we stoeien met de drijfveren van het door jou belichaamd leiderschap;
- waarin we de grote mentale boekenvoorraad vol aan te leren kunstjes en trucjes links laten liggen;
- ze gaan 24 uur lang helemaal voor het echte, met hart en ziel!;
- de kunst van leiderschap, een weg van binnen naar buiten;
- de missie van jouw leiderschap tot uitdrukking gebracht door jou en als jou, in wisselwerking met degenen die op dit moment aan jouw leiderschap zijn toevertrouwd.

Deze retraite maakt energie los! Er zullen haarvaatjes groeien tussen jou en de anderen. Waardoor je op onverwachte manieren contact maakt met de mens achter de rol en diens drijfveren. Tussen jou en degenen die je misschien al dacht te kennen maar toch op een nieuwe manier zult ontmoeten en nieuwe ontmoetingen met anderen die zullen aanvoelen alsof je hen al jarenlang kent.

Deze mini retraite is geïnspireerd op de Benedictijner regels voor de aanstelling van de Abt. Verwacht echter geen cursus vol verhandelingen waarin we mentaal filosofisch stilstaan bij deze regels of waarin we ons allerlei kunstjes aanleren. Het gaat in deze miniretraite om waarachtig contact; de Kunst om van binnen naar buiten uitdrukking te geven aan de belangrijkste drijfveren achter jouw leiderschap, inclusief jouw zichtbare of onzichtbare gestoei met wat zich soms zomaar ineens in de praktijk voordoet. We willen de mooiste inspirator achter jouw unieke uitdrukking van leiderschap ontmoeten; jou!

Robbert van Bruggen en Jan Stokkink hebben elk een langjarige werkervaring binnen bedrijfsleven en not-for profit instellingen. Organisatieontwikkeling door middel van het van binnenuit ontwikkelen van mensen. Om de medewerker in het (her) ontdekken van hun eigen authenticiteit het verschil te laten zijn binnen organisaties en richting klant. Jan en Robbert hebben met name aan cultuurverandering/ontwikkeling hun hart verpand. Cultuur en leiderschap zijn in hun ogen onlosmakelijk aan elkaar verbonden. Werken met echte waarden die levend gehouden worden en echt betekenis krijgen in alle doen en laten. Het thema "Van echte zakelijkheid naar zakelijke echtheid‟ is uit de praktijk uit bovenstaande visie ontstaan. Het begrip zingeving hebben zij in hun dienstverlening vertaald naar zowel individueel, (coaching) team- en organisatieniveau. Het uitgangspunt is: werk is een van de belangrijkste zingevers en authenticiteit aanspreken van haar medewerkers een voorwaarde. Hun missie is daarom oprecht: "Uw toekomst en ontwikkeling, onze passie".

Op het gebied van leiderschapontwikkeling hebben zij naast genoemde cultuurontwikkeling ook Inspirerend leiderschap en Management Development programma's ontwikkeld en uitgevoerd voor zowel grote beursgenoteerde bedrijven als middelgrote organisaties en zorginstellingen.

Klik hier voor een reactie van een deelnemer.



Dienend Leiderschap Retraite